求人の特徴
土日祝休み
交通費支給
車通勤OK
無資格OK
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
業務内容
===========
\注目ポイント/
===========
◆商品開発にも関われる!
業務用家具製品はデザイン・価格だけでなく、不特定多数の方に安心して使用いただくために強度も重要視されます。
商品設計段階から開発に携わっていただき、信頼性の高い製品を作る役割を担う業務です。
◆経営課題にも参画できる!
品質の安定を図ることで社内外への製品信頼度向上から売上拡大に寄与し、コスト削減・環境対策・法令順守など含めて
経営課題にも取り組める業務です。
===========
仕事内容
===========
■品質管理
3つのプライベートブランドの品質管理全般業務。
まずは基本的な業務に慣れていただき、管理職として品質管理全般・再発防止活動を担ってもらえればと考えています。
新商品開発にも携わっていただきます。
■具体的な内容
・品質安定のための仕組み、マニュアルの策定
・出雲工場、物流センター、協力工場の生産管理および指導
・社内品質会議のとりまとめ、社員指導
・クレーム対応
・再発防止策のまとめ、発信
■1日の流れ例
09:00〜 メールチェック、クレーム確認
10:00〜 品質改善発信 / 商品開発・改善MTG
12:00〜 =休憩=
12:45〜 工場訪問 / クレーム対応
16:00〜 品質向上のまとめ
18:00 退勤
===========
風土について
===========
私たちは「誠実さ」を何よりも大切にしています。お客様や得意先からは、私たちの対応の誠実さを称賛してくださっています。社内のメンバー同士も、お互いを誠実に尊重し合い、コミュニケーションを大切にする文化があります。このような信頼関係の中で、最高の家具を生み出しています。
===============
会社について
===============
株式会社キノシタは、1972年に設立された業務用家具メーカーです。店舗家具、飲食店家具、オフィス家具の企画、製造、販売を一貫して手掛けており、カフェ、飲食店、オフィス、商業施設、ホテル、医療施設、レジャー施設などの多岐にわたる店舗向けに、椅子やテーブル、ソファなどの家具を提供しています。
\注目ポイント/
===========
◆商品開発にも関われる!
業務用家具製品はデザイン・価格だけでなく、不特定多数の方に安心して使用いただくために強度も重要視されます。
商品設計段階から開発に携わっていただき、信頼性の高い製品を作る役割を担う業務です。
◆経営課題にも参画できる!
品質の安定を図ることで社内外への製品信頼度向上から売上拡大に寄与し、コスト削減・環境対策・法令順守など含めて
経営課題にも取り組める業務です。
===========
仕事内容
===========
■品質管理
3つのプライベートブランドの品質管理全般業務。
まずは基本的な業務に慣れていただき、管理職として品質管理全般・再発防止活動を担ってもらえればと考えています。
新商品開発にも携わっていただきます。
■具体的な内容
・品質安定のための仕組み、マニュアルの策定
・出雲工場、物流センター、協力工場の生産管理および指導
・社内品質会議のとりまとめ、社員指導
・クレーム対応
・再発防止策のまとめ、発信
■1日の流れ例
09:00〜 メールチェック、クレーム確認
10:00〜 品質改善発信 / 商品開発・改善MTG
12:00〜 =休憩=
12:45〜 工場訪問 / クレーム対応
16:00〜 品質向上のまとめ
18:00 退勤
===========
風土について
===========
私たちは「誠実さ」を何よりも大切にしています。お客様や得意先からは、私たちの対応の誠実さを称賛してくださっています。社内のメンバー同士も、お互いを誠実に尊重し合い、コミュニケーションを大切にする文化があります。このような信頼関係の中で、最高の家具を生み出しています。
===============
会社について
===============
株式会社キノシタは、1972年に設立された業務用家具メーカーです。店舗家具、飲食店家具、オフィス家具の企画、製造、販売を一貫して手掛けており、カフェ、飲食店、オフィス、商業施設、ホテル、医療施設、レジャー施設などの多岐にわたる店舗向けに、椅子やテーブル、ソファなどの家具を提供しています。
求める人物像
【当てはまる項目が多い方ほど歓迎】
・現状をロジカルに分析できる人
・課題や変化に対応することを前向きに捉えられる人
・モノつくりが好きな人
・現状をロジカルに分析できる人
・課題や変化に対応することを前向きに捉えられる人
・モノつくりが好きな人
募集要項
職種 | 家具・インテリア 品質管理 管理職 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
試用期間 | 試用期間6ヶ月 ★試用期間中も同条件 |
就業時間 | 9:00~18:00 |
休憩時間 | 60 |
賃金 | 月給 45万円 ~(経験・職歴を考慮して決定いたします) ・給与改定 年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月、昨年度支給実績2回:2.5か月分) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:労働条件に変更なし 月給:450000円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 年2回 |
待遇 | ・給与改定 年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月、昨年度支給実績2回:2.5か月分) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(全額支給) ・退職金制度 ・資格取得支援(報奨金) ※「建築施工管理技士2級」や「インテリアコーディネーター」などの該当資格に合格した際、報奨金を支給 ●海外研修制度(社内公募制) 毎年4月にミラノで開催される世界最大規模の家具見本市「ミラノサローネ国際家具見本市」へ視察に行くことができます。 (2024年実績:営業本部/MD本部から6名) ●資格支援制度 当社はスタッフのキャリア成長やスキルの向上を真剣に考え、それを積極的にバックアップしています。 継続的な学びや資格取得による自己成長を重視し、特に「建築施工管理技士2級」や「インテリアコーディネーター」のような専門的な資格を取得する際には、報奨金を支給する制度を整えております。これは、スタッフの努力と献身を評価し、さらなる飛躍を促すためのものです。社員のプロフェッショナルとしての成長を心から願っています。そのための挑戦や努力を、会社として最大限サポートします。あなたの夢や目標に向かっての取り組みを、私たちと共に実現していきましょう! |
休日 | 週休二日制(年間変形カレンダー) ★GW(暦通り) ★年末年始休暇(7日間) ★有給休暇 ★慶弔休暇 ★介護休暇 ★産休・育休(他の事業所にて取得・復帰実績あり) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 年間休日120日以上 |
育児休業取得実績 | あり |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | ■知識経験 ①木材、スチール、張地等の素材の知識 ②家具の構造に関する知識 ③QC管理の経験 ■ヒューマンスキル ①粘り強さ ②交渉力、口頭および書面でのコミュニケーションスキル ③標準化、記録化 |
必要な資格 | なし |
就業場所 | 大阪府大阪市中央区本町2丁目3-8三甲大阪本町ビル8F |
沿線・最寄駅 | 「本町」より徒歩5分、「堺筋本町」より徒歩2分 |
従業員数 | 64 |
通勤手当 | 全額支給 ※上限あり(月額5万円まで) |
採用人数 | 1名 |
選考方法 | 書類選考→1次面接→2次面接→内定 |
応募書類等 | 履歴書(写真付き)をご持参ください。 |
企業情報
企業名 | 株式会社キノシタ |
---|---|
代表者名 | 四方一郎 |
業種 | 家具・建具小売 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区本町三甲大阪本町ビル8F |
事業内容 | オリジナルブランド「ABORD(アボール)・ Coccole(コッコレ)・ BAOBAB LAND(バオバブランド)」の企画・開発・製造・販売 特注物件の注文家具の開発・製造・販売 |
電話番号 | 06-4708-4811 |